نظام الأمان في السويد
يوجد في السويد نظام للأمان للتأكد من أن الأشخاص الذين يعيشون هنا يحصلون على ما يكفي من النقود بغض النظر عن وضعهم الحياتي.
الدراسة
إذا كنت ستقوم بالدراسة في السويد، يمكنك التقدم بطلب للحصول على السلفة الدراسية المركبة (studiemedel) لتغطية تكاليفك. يُمكنك الحصول على إعانة الدراسة والتي تختلف تبعًا لعمرك، كما يُمكنك أيضًا الحصول على قرض دراسي. إن المصلحة المركزية للإعانات الدراسية (CSN) هي المصلحة المسؤولة عن السلفة الدراسية المركبة.
المصلحة المركزية للإعانات الدراسية (CSN) (csn.se)
الإجازة السنوية (Semester)
في السويد، يحق لجميع الموظفين الحصول علي إجازة مدتها 25 يومًا في السنة بغض النظر عن السن ونوع عقد العمل. يتم التمييز بين الحق في الإجازة والحق في التعويض. يتم تعديل تعويضك خلال الإجازة السنوية اعتمادًا على الوقت خلال العام الذي بدأت فيه وظيفتك، أي يُمكنك أن تكون بإجازة دون أن يتم الدفع لك. والإجازة مخصصة للراحة واستعادة القوى.
حول الإجازة السنوية - Verksamt.se
البرلمان - حول قانون الإجازة السنوية (riksdagen.se)
مجاز من العمل بدون راتب - الإجازة بدون راتب
يمكنك التقدم بطلب للحصول على إجازة بدون راتب لدى رب عملك للتوقف عن العمل والقيام بشيء آخر. قد تكون راغبًا في الدراسة أو تجربة مهنة جديدة أو بدء شركة خاصة أو رعاية أحد أقاربك/المقربين لك. وبعد انتهاء الإجازة دون راتب فإن لديك الحق في العودة إلى عملك مع نفس الشروط التي كانت موجودة من قبل.
تحقق مع رب عملك أو نقابتك للحصول على معلومات بشأن ما يسري عليك إذا كنت تريد الحصول على إجازة بدون راتب.
إذا مرضت
إذا كنت تعمل ومرضت، فإنه يتوجب عليك إبلاغ رب عملك بذلك. ويُسمى اليوم الأول الذي تكون فيه مريضًا بيوم الانتظار (karensdag), ومن فإنك لا تحصل على راتب عن هذا اليوم. وبداية من اليوم الثاني إلى اليوم الرابع عشر من المرض يقوم رب عملك دفع الراتب المرضي إليك عن هذه الأيام. وتجدر الإشارة إلى أن الراتب المرضي يكون 80 بالمائة من راتبك. إذا مرضت لفترة أطول من 14 يوم فإن مصلحة التأمينات الاجتماعية (Försäkringskassan) هي من تكون مسؤولة عن دفع الراتب المرضي الخاص بك.
مصلحة التأمينات الاجتماعية (Försäkringskassan) - المرض (forsakringskassan.se)
إجازة الوالدين (Föräldraledig)
كوالد أو والدة، قد يكون لديك الحق في البقاء في المنزل مع طفلك والحصول على تعويض. ويسمى التعويض الخاص بك خلال الإجازة الوالدية نقدية الوالدين وتدفع من قبل صندوق التأمينات الاجتماعية Försäkringskassan. نقدية الوالدين جزء من التأمين الأبوي المتاح في السويد، وهي تنطبق على الأمهات والآباء على حد سواء.
تتوفر المزيد عن نقدية الوالدين على (موقع Försäkringskassan) (forsakringskassan.se)
تذكر أن
يتأثر معاشك المستقبلي بقدر إجازة الوالدين التي تحصل عليها حيث أن المعاش مستند على ما تكسبه خلال حياتك العملية.
مصلحة المعاشات التقاعدية (Pensionsmyndigheten) - ما الذي يؤثر علي معاشك؟ (pensionsmyndigheten.se)
في حالة مرض طفلك
إذا مرض طفلك فإن لديك الحق في أن تحصل على إجازة من العمل مع الحصول على نقدية الوالدين إلى حين بلوغ طفلك 12 سنة. ويكون التعويض حوالي 80 بالمائة من دخلك. وفي الحياة اليومية نُسمى ذلك vab ، رعاية طفل مريض. ويحق لكل من الأمهات والآباء الحصول على إجازة من العمل لرعاية طفل.
مصلحة التأمينات الاجتماعية (Försäkringskassan) - رعاية طفل (VAB) (forsakringskassan.se)
العاطلون عن العمل الذين يحصلون على تعويض من صندوق التأمين ضد البطالة (A-kassa)
إن صندوق التامين ضد البطالة (A-kassa) هو تعويض يمكنك الحصول عليه إذا أصبحت عاطلا عن العمل. ويوجد صندوق للتأمين ضد البطالة (A-kassa) في أغلب المهن. إذا كنت عضوًا في أحد صناديق التأمين ضد البطالة (A-kassa) فيُمكنك الحصول على نسبة تصل إلى 80 في المائة من راتبك كتعويض إذا أصبحت عاطلًا عن العمل.
التعويض من صندوق التأمين ضد البطالة (A-kassa)
المعاش التقاعدي (Pension)
إن المعاش التقاعدي هو المال الذي ستعيش منه في اليوم الذي تتوقف فيه عن العمل. يتكون المعاش التقاعدي الخاص بك غالبًا من ثلاثة أجزاء - المعاش التقاعدي العام والمعاش المهني وربما المدخرات الخاصة. عند أخذ إجازة الوالدين يُمكن أن يتأثر دخلك بذلك ومن ثم يتأثر معاشك التقاعدي. وتجدر الإشارة إلى أن المعاش التقاعدي العام هو معاش الدولة وتكون مصلحة المعاشات التقاعدية (Pensionsmyndigheten) هي المسؤولة عنه.
مصلحة المعاشات التقاعدية (Pensionsmyndigheten.se) - افهم معاشك
العمل بالأسود والعمل بالأبيض
إن العمل بالأسود غير قانوني
إن العمل بالأسود يعني أن رب عملك لا يدفع أية رسوم اجتماعية عنك ومن ثم فإنك لا تدفع أي ضرائب عن دخلك. يُمكن أن تُطالبك مصلحة الضرائب (Skatteverket) بدفع الضرائب التي لم تقم بدفعها، وتجدر الإشارة إلى أن العمل بالأسود غير قانوني ويُمكن أن يؤدي إلى السجن لمدة تصل إلى عامين.
العمل بالأبيض
غير أنه إذا كنت تعمل بالأبيض وتدفع الضرائب، فإنه يُتاح لك إمكانية الوصول إلى كافة الفوائد المتاحة في نظام الأمان السويدي.
مصلحة الضرائب (Skatteverket.se) - الآثار المترتبة على العمل بالأسود